篇一：局政治生态分析研判报告
2019 年最新**单位政治生态建设情况报 告分析研判报告自查报告工作总结
成立派驻纪检组以来，我组严格落实省、市、区相关文件，保持 预防、惩治腐败的高压态势，保证风清气正的政治生态。通过检查驻 在部门开展不正之风专项整治情况、'三公经费“使用和报销情况、 谈话提醒制度落实情况、'一卡通“工作整改情况、落实岗位职责情 况，开展班子成员和重要岗位中层干部'一对一“谈话、普通干部职 工座谈、'三重一大“事项全程参与、党组会议和廉政教育会驻会监 督等工作，对驻在部门的政治生态和干部作风进行了深入了解，现将 主驻在部门政治生态建设情况和班子成员情况汇报如下：
一、政治生态情况 （一）加强党的政治建设。牢固树立抓党建就是最大政绩理念， 始终把党的政治建设摆在首位，切实加强和规范党内政治生活，引导 班子成员和干部职工树立'四个意识“，坚定'四个自信“ 。始终坚 持围绕中心、服务大局，细化实化具体化工作举措，充分发挥办公室 最大职能作用，推动了区委区政府各项部署落地见效。
（二）压实管党治党责任。及时调整办公室新任领导班子责任分 工，进一步明确党组书记为管党治党的第一责任人，机关党支部书记 具体负责办公室党建工作，各班子成员严格履行'一岗双责“责任制， 坚持把党风廉政建设与分管业务工作同谋划同部署同落实同检查同
考核。召开了党风廉政建设责任部署会议，对落实'两个责任“进行 了研究，并制定责任清单和工作清单。党组书记牵头与班子成员、班 子成员与分管股室负责人签订 2018 年党风廉政建设责任书 20 余份， 压力层层传导、责任层层落实。
（三）严肃党内政治生活。扎实开展'三会一课“，实行每月召 开支委会和党小组会，每季度召开党员大会，并结合'两学一做“学 习教育和党风廉政教育等工作，引导全体党员加强政治理论学习。组 织干部职工学习党纪党规、法纪法规等知识，并现场测试 12 次，参 与区季度微测评活动 4 次，观看《围猎》《榜样>罗官章》等廉政教 育片，积极倡导以正面先进为榜样、以反面典型为警醒，形成震慑， 促使其自觉遵守各项纪律规定。
（四）严守党的各项纪律。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》 《中国共产党党内监督条例》等规定，要求全体干部职工自觉遵守中 央八项规定。强化监督管理，不断完善财政资金管理、'三公“经费 使用、公务接待以及会议活动等方面的制度体系建设，及时提醒党员 干部，有效防止'四风“反弹。半年来，未发现区政府办违反中央八 项规定精神和工作纪律的行为。
（五）强化廉政风险防控。严格执行民主集中制度，坚持重大问 题决策、重要干部任免...
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